क्यूबेक सिटी - कामाशी संबंधित तणावामुळे आयुष्याच्या उत्तरार्धात ॲट्रियल फायब्रिलेशन होण्याचा धोका वाढू शकतो, कॅनडाच्या अलीकडील अभ्यासाचे परिणाम दर्शवतात.
A-fib मुळे हृदयाचे ठोके अनियमितपणे होतात आणि त्यामुळे स्ट्रोक, हार्ट फेल्युअर किंवा इतर हृदय व रक्तवाहिन्यासंबंधी गुंतागुंत होऊ शकते, असे अमेरिकन हार्ट असोसिएशनच्या प्रेस रिलीजमध्ये म्हटले आहे.
संशोधकांनी सुमारे 6,000 व्हाईट कॉलर कामगारांच्या 18 वर्षांच्या वैद्यकीय नोंदी पाहिल्या. त्यांना आढळले की:
ज्या सहभागींनी "उच्च जॉब स्ट्रेन" ची तक्रार केली आहे त्यांना ताणतणावांमुळे प्रभावित न झालेल्यांच्या तुलनेत A-fib विकसित होण्याचा धोका 83% जास्त होता.
या असंतुलनाची तक्रार न करणाऱ्या सहभागींच्या तुलनेत ज्या कामगारांना प्रयत्न-बक्षीस असमतोल जाणवला त्यांना 44% जास्त धोका होता.
नोकरीचा उच्च ताण आणि प्रयत्न-बक्षीस असमतोल यांचे संयोजन A-fib च्या 97% वाढलेल्या जोखमीशी जोडलेले होते.
AHA च्या हृदयरोग आणि स्ट्रोकच्या आकडेवारीनुसार, युनायटेड स्टेट्समधील 12 दशलक्षाहून अधिक लोकांना 2030 पर्यंत A-fib असण्याचा अंदाज आहे.
"आमचा अभ्यास सूचित करतो की कामाशी संबंधित ताणतणाव प्रतिबंधात्मक धोरणांमध्ये समाविष्ट करण्यासाठी संबंधित घटक असू शकतात," ज्येष्ठ अभ्यास लेखक झेवियर ट्रुडेल, व्यावसायिक आणि हृदय व रक्तवाहिन्यासंबंधी रोग विशेषज्ञ आणि लावल विद्यापीठातील सहयोगी प्राध्यापक, प्रकाशनात म्हणाले. "कामाच्या ठिकाणी मनोसामाजिक ताणतणाव ओळखणे आणि त्यांना संबोधित करणे हे निरोगी कामाचे वातावरण तयार करण्यासाठी आवश्यक आहे ज्यामुळे व्यक्ती आणि ते जिथे काम करतात त्या संस्थांना फायदा होतो."
अमेरिकन हार्ट असोसिएशनच्या जर्नलमध्ये हा अभ्यास ऑनलाइन प्रकाशित झाला आहे.
